Pactos parasociales: medidas para su cumplimiento

Abstract

El objeto de este trabajo es el estudio crítico de los llamados “pactos parasociales”, entendidos estos como los acuerdos que conciertan todos o algunos socios, entre ellos, ante la sociedad o ante terceros, y al margen de los estatutos sociales. La adopción de este tipo de pactos responde a motivos como, entre otros, la rigidez de nuestro derecho de sociedades, la posibilidad de que estos se mantengan ocultos o la facilidad de su modificación. Ahora bien, la adopción de este tipo de pactos no está exento de problemas, en especial en lo que a sus límites, eficacia y oponibilidad a la propia sociedad se refiere. En este trabajo analizamos todas estas cuestiones controvertidas, para lo cual reseñamos las distintas teorías doctrinales y pronunciamientos jurisprudenciales de manera que podamos llegar a nuestras conclusiones respecto a lo que es el objeto central de nuestra investigación: las medidas de defensa ante el incumplimiento de los pactos parasociales y, en especial, la posibilidad de acudir a la impugnación de los acuerdos tomados en contravención de un pacto cuando dicho pacto es de carácter omnilateral y, como tal, reflejo del interés social en su concepción contractual.

The purpose of this paper is to make a critical analysis of shareholder’s agreements [pactos parasociales], being these those that may be reached by some or all of the partners, residing outside of the corporate Bylaws. Reasons why shareholders conclude this kind of agreement include the rigour that characterises our Corporate Law, the possibility of them remaining confidential or the ease of their modification process. Nevertheless, the adoption of this type of accords is not exempted from problems, especially those relating to their limits, effectiveness and possibility of opposing them to the corporation. Controversy relating to these aspects will be further analysed throughout this paper, identifying for that purpose different doctrinal theories and case law, to eventually reach a conclusion in respect to what is the central point of our investigation: the defence measures facing the breach of the shareholder ́s agreements and, in particular, the possibility of challenging a corporate agreement when the shareholder ́s agreement is omnilateral, and therefore, a reflection of the corporate interest.