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http://hdl.handle.net/11531/38124
Título : | La conciliación de la vida laboral, familiar y personal en las empresas privadas en España |
Autor : | Gismera Tierno, Laura Díaz Santidrián, Marta Universidad Pontificia Comillas, Facultad de Ciencias Económicas y Empresariales |
Palabras clave : | 53 Ciencias económicas;5311 Organización y dirección de empresas;5307 Teoría económica;530710 Teoría y modelos de empleo |
Fecha de publicación : | 2020 |
Resumen : | La conciliación de la vida laboral, familiar y personal es una cuestión de vital importancia
no sólo para la educación de los hijos, y el cuidado de los familiares dependientes, sino
que también para trabajadores y empresarios que pueden beneficiarse de todas las
ventajas que les aporta. Entre ellas: la felicidad. Al poder desarrollarse como personas de
una forma plena sin dejar de lado su vida personal para atender a la laboral y viceversa,
trabajadores y empresarios resultan recíprocamente beneficiados Es la herramienta para
alcanzar el equilibrio.
Sin embargo, la función más importante de la conciliación es hacer posible la efectiva y
real igualdad entre hombres y mujeres, permitiendo a ésta última poder desarrollar su
carrera profesional sin tener que renunciar a ella o limitarla por el cuidado de sus hijos o
personas dependientes y las tareas del hogar.
La conciliación va de la mano de la corresponsabilidad de los progenitores quienes
deberán organizarse y distribuirse las tareas de la casa de una forma equitativa y justa,
teniendo en cuenta la situación de cada uno y no su género The work-life balance is of great importance not only for the children’s education and the care of dependent relatives, but also for workers and employers who can benefit from all the advantages. Among them: happiness. Being able to develop as human beings in a full way without living aside their personal life to attend to their work life and vice versa. It is the tool to achieve balance. However, the most important thing about this balance is that it is the measure that can make men and women equal, allowing latter to develop their professional career without having to limit or give it up for the care of their children and household tasks. Work-life balance goes hand in hand with co-responsibility in which couples and their children, if they have any, will have to organize themselves and distribute the house’s tasks in a fair way, taking into account each one’s personal situation. |
Descripción : | Grado en Administración y Dirección de Empresas y Grado en Derecho |
URI : | http://hdl.handle.net/11531/38124 |
Aparece en las colecciones: | KE2-Trabajos Fin de Grado |
Ficheros en este ítem:
Fichero | Descripción | Tamaño | Formato | |
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La Conciliacion de la Vida Laboral, Familiar y Personal en las Empresas Privadas en Espana - Diaz Santidrian Marta.pdf | Trabajo Fin de Grado | 1,33 MB | Adobe PDF | Visualizar/Abrir |
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