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http://hdl.handle.net/11531/61360
Título : | Liderazgo, trabajo en equipo e individualismo en la novela "El señor de las moscas". |
Autor : | Fernández Abella, Rubén Lorenzo Martínez, Iván Universidad Pontificia Comillas, Facultad de Ciencias Económicas y Empresariales |
Palabras clave : | 53 Ciencias económicas;5311 Organización y dirección de empresas;:531104 Organización de recursos humanos |
Fecha de publicación : | 2022 |
Resumen : | En el presente trabajo hacemos un análisis de la obra de William Golding El señor de las moscas desde una perspectiva centrada en el liderazgo. Para ello, dedicamos el primer bloque del trabajo a la definición y caracterización del propio concepto de liderazgo, así como al desarrollo explicativo de los principales enfoques teóricos sobre la materia y los estilos más comunes de ejercer estas funciones. Posteriormente, analizamos la novela desde la perspectiva que nos proporciona este enfoque teórico previo, analizando las estructuras organizacionales y modelos de liderazgo antagónicos de los dos personajes principales de la novela: Ralph y Jack. In this paper we analyse William Golding's Lord of the Flies from a leadership perspective. To this end, we dedicate the first section of the paper to the definition and characterisation of the concept of leadership itself, as well as to the explanatory development of the main theoretical approaches to the subject and the most common styles of exercising these functions. Afterwards, we analyse the novel from the perspective provided by this previous theoretical approach, analysing the organisational structures and antagonistic leadership models of the two main characters in the novel: Ralph and Jack. |
Descripción : | Grado en Administración y Dirección de Empresas y Grado en Derecho |
URI : | http://hdl.handle.net/11531/61360 |
Aparece en las colecciones: | KE2-Trabajos Fin de Grado |
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Fichero | Descripción | Tamaño | Formato | |
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TFG- Lorenzo Martinez, Ivan.pdf | Trabajo Fin de Grado | 345 kB | Adobe PDF | Visualizar/Abrir |
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