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Claves para el cambio organizacional : técnicas de gestión de resistencias
(2014)En el presente documento se procede a la identificación y análisis de las técnicas de gestión de resistencias más recientes en el marco de un proceso de cambio organizacional. El propósito general de este artículo ... -
Evaluación del impacto social de un centro especial de empleo
(2015)En este trabajo se analiza la figura de los centros especiales de empleo tal y como los define la normativa española y se evalúa el impacto social de los mismos a través de una medición de los efectos que produce su ... -
El éxito en el emprendimiento
(2015)Este trabajo de investigación, que emplea la metodología de revisión crítica de la literatura, persigue el objetivo de identificar las claves del emprendimiento a nivel mundial en el periodo de los últimos 20 años, y ... -
Relación entre la creatividad y el liderazgo en la organización del siglo XXI
(2015)La creatividad es considerada un factor influyente en el éxito de la organización del siglo XXI para afrontar las exigencias de cambio que se suceden continuamente en el entorno económico y social en el que actúa. La ... -
La relación entre la inteligencia emocional y el liderazgo en la empresa : revisión de literatura y estado de la cuestión
(2015)El presente trabajo tiene como objetivo analizar la existencia de puntos de conexión entre la inteligencia emocional y el liderazgo realizando una exhaustiva revisión de literatura, así como examinar la creciente ... -
La relación entre las políticas de RSE, la imagen corporativa - imagen de marca y la respuesta de los consumidores : el caso de Coca-Cola
(2015)Este trabajo analiza la relación entre la Responsabilidad Social Corporativa y la imagen de marca y los resultados en el caso de Coca Cola. Tras el análisis del caso Coca Cola y, específicamente, de los indicadores fijados ...