El cese de los administradores de las sociedades de capital por decisión de la Junta general de accionistas

Abstract

El trabajo realizado tiene la intención de dilucidar las diferentes especialidades que establece la ley para cesar a los administradores por decisión de la junta general de accionistas. Previamente estudiaremos en profundidad los sistema de nombramiento de consejeros de los artículos 223 y 224 de la Ley de Sociedades de Capital, referidos al sistema de representación proporcional y al sistema de cooptación. A través de la doctrina y jurisprudencia existente trataremos de resolver el problema que estas especialidades han supuesto a lo largo del tiempo. El análisis del caso ACS contra Iberdrola será determinante para mostrar de forma práctica lo desarrollado en el trabajo. Para ello, nos serviremos de previa jurisprudencia proveniente del caso FCC contra Acciona. Conoceremos, por tanto, las tendencias doctrinales que versan sobre el cese de los administradores nombrados por el sistema de representación proporcional por decisión de la junta.

The aim of the present work is to elucidate the different specialties established by law to remove the managers by decision of the general meeting of shareholders. Previously, we will study in depth the system of appointment of managers included in articles 223 and 224 of the Law on Capital Companies, referring to the system of proportional representation and the system of co-optation. Through the existing doctrine and jurisprudence, we will try to solve the problem that these specialties have caused over time. The analysis of the ACS v. Iberdrola case will be decisive to show in a practical way what has been developed in the work. To this end, we will use previous case law from the FCC v. Acciona case. Therefore, we will be aware of the doctrinal tendencies concerning the dismissal of managers appointed by the proportional representation system by decision of the board.