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dc.contributor.advisorOvalles, Aliedes-ES
dc.contributor.authorAlonso Fernández, Raqueles-ES
dc.contributor.otherUniversidad Pontificia Comillas, Facultad de Ciencias Humanas y Socialeses_ES
dc.date.accessioned2019-07-15T06:42:45Z
dc.date.available2019-07-15T06:42:45Z
dc.date.issued2020es_ES
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/11531/38345
dc.descriptionGrado en Psicología y Grado en Criminologíaes_ES
dc.description.abstractTras la salida de prisión una herramienta clave y ampliamente estudiada que ayuda en la reinserción social es la obtención de un empleo estable. Sin embargo, debido al perfil que presentan los exreclusos/as tras su paso por prisión, debido entre otras variables al proceso de prisionización, lograrlo puede suponer un problema. Los centros penitenciarios proponen programas cuya implantación ayude al exrecluso/a en su búsqueda de empleo. En el presente trabajo se va a analizar la eficacia de dos programas, atendiendo para ello a las tasas de reincidencia y reinserción laboral de los exreclusos/as participantes. La metodología utilizada es de tipo cualitativa y se sugiere para futuras investigaciones la realización de un investigación empírica, que compruebe la eficacia de las recomendaciones que se proponen. Tras el análisis se observaron tasas significativamente bajas en la reincidencia de los participantes de ambos programas, así como unas tasas de inserción laboral elevadas. Por lo que se concluye que los programas analizados aumentaban la reinserción social a través, de la inserción laboral. Del análisis realizado también se extraen una serie de variables a las que debe atender un programa de reinserción laboral para ser eficiente, como comenzar la reinserción durante el régimen cerrado, ayudar a reestablecer las relaciones sociales fuera de prisión, realizar prácticas laborales en empresas o contar con una formación en las nuevas tecnologías.es-ES
dc.description.abstractAfter prison release a fundamental tool that helps in social reintegration is obtaining a stable job. However, due to the profile that ex-prisoners present after their time in prison, among other variables such as the prisionization process, achieving this can be a problem. Prisons offer programs that will help ex-prisoners in his or her search for employment. This paper will analyze the effectiveness of two programs, taking into account the rates of recidivism and labor reinsertion of the participants. The methodology employed is qualitative and it is suggested for future research to carrie out an empirical research, to test the effectiveness of the proposed recommendations. The analysis showed significantly low rates of recidivism for participants in both programs, as well as high rates of insertion in the labour market. Therefore, it is concluded that the analyzed programs increased social reinsertion through labor insertion. A series of variables are also extracted from the analysis carried out, which a labour reinsertion program must address in order to be efficient, such as starting reinsertion during the closed regime, helping to re-establish social relations outside prison, carrying out work placements in companies or having training in new technologies.en-GB
dc.format.mimetypeapplication/pdfes_ES
dc.language.isoes-ESes_ES
dc.rightsAttribution-NonCommercial-NoDerivs 3.0 United Stateses_ES
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/3.0/us/es_ES
dc.subject.otherKCRes_ES
dc.titleRevisión de un Programa de Reinserción Laboral en exreclusos. Estudio comparado España-Estados Unidoses_ES
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesises_ES
dc.rights.accessRightsinfo:eu-repo/semantics/closedAccesses_ES
dc.keywordsFormación para el empleo, programa, reincidencia, comparación, reclusos, prisionización.es-ES
dc.keywordsprogram, recidivism, comparison, job training, employment, prisoners, prisionization.en-GB


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