Un acercamiento cualitativo fenomenológico sobre la experiencia de culpa en madres trabajadoras

Abstract

La maternidad ha sido ampliamente estudiada por los expertos desde lo práctico y lo impositivo; sin embargo, son escasas las investigaciones que dan voz a las madres. Esta ha sido la motivación para realizar el presente estudio que busca describir y comprender la realidad y la experiencia subjetiva del sentimiento de culpa en madres trabajadoras. Se ha evidenciado que la culpa es una emoción transversal y compartida en esta población, a pesar de no estar necesariamente relacionada con la actividad laboral. Se ha empleado una metodología cualitativa y fenomenológica para acceder al significado que las participantes atribuyen a la culpa y a la maternidad. Se entrevistó a 10 madres trabajadoras y se analizó cómo se configuran sus malestares emocionales relacionados con la sobrecarga, la soledad, la culpa y las ambivalencias emocionales. Factores como la flexibilidad laboral, el autocuidado, una autoestima ajustada y una red de apoyo sólida, emergieron como protectores frente al malestar. Asimismo, se identificaron variables que favorecen la culpa, como las enfermedades en hijos o en madres, las exigencias o las limitaciones de políticas públicas conciliadoras. Además, las entrevistadas aportaron propuestas de cambio y líneas de futuro, expresaron la importancia de generar espacios sociales que sostengan y reconozcan la diversidad de la experiencia de las madres trabajadoras.

Motherhood has been extensively addressed by experts from both practical and prescriptive perspectives; however, research that amplifies the voices of mothers themselves remains scarce. This gap motivated the present study, which aims to describe and understand the reality and subjective experience of guilt among working mothers. The findings reveal that guilt is a pervasive and shared emotion within this population, even though it is not inherently tied to their professional roles. A qualitative, phenomenological methodology was employed to access the meanings participants attribute to guilt and motherhood. Ten working mothers were interviewed, and the study analyzed how their emotional distress is configured around overload, loneliness, guilt, and emotional ambivalence. Protective factors such as work flexibility, self-care, healthy self-esteem, or a strong support network emerged as buffers against distress. Conversely, variables contributing to guilt were identified, including children's or mothers' illnesses, societal demands, or limitations in family-friendly public policies. Additionally, the interviewees offered proposals for change and future directions, emphasizing the importance of creating social spaces that support and validate the diverse experiences of working mothers.