Mostrar el registro sencillo del ítem

dc.contributor.advisorNúñez Partido, Antonioes-ES
dc.contributor.authorLuengo González, Marcoses-ES
dc.contributor.otherUniversidad Pontificia Comillas, Facultad de Ciencias Económicas y Empresarialeses_ES
dc.date.accessioned2020-06-16T07:19:01Z
dc.date.available2020-06-16T07:19:01Z
dc.date.issued2021es_ES
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/11531/47107
dc.descriptionGrado en Administración y Dirección de Empresases_ES
dc.description.abstractEl siguiente estudio académico analiza la relevancia que tiene la persuasión como habilidad directiva y el protagonismo de la misma para alcanzar el éxito empresarial desde una perspectiva de un directivo de empresa. Se trata de un tema que ha ido ganando protagonismo con el trascurso de los años cuyo potencial puede ser aprovechado por numerosas empresas y directivos para la consecución de objetivos. Tras el análisis de la investigación se concluye que la persuasión no garantiza el éxito empresarial, pero si ayuda a alcanzarlo. El estudio ha sido desarrollado mediante un marco teórico en el que se han mencionado los aspectos y técnicas más significativas del tema en cuestión, así como la utilización de un método cualitativo para desarrollar la investigación como es la entrevista en profundidad.es-ES
dc.description.abstractThe following academic study analyzes the relevance of persuasion as a managerial skill and its role in achieving business success from the perspective of a business manager. This is a topic that has been gaining prominence over the years and whose potential can be exploited by many companies and managers for the achievement of objectives. After analyzing the research, it is concluded that persuasion does not guarantee business success, but it does help to achieve it. The study has been developed by means of a theoretical framework in which the most significant aspects and techniques of the subject in question have been mentioned, as well as the use of a qualitative method to carry out the research such as the in-depth interview.en-GB
dc.format.mimetypeapplication/pdfes_ES
dc.language.isoes-ESes_ES
dc.rightsAttribution-NonCommercial-NoDerivs 3.0 United Stateses_ES
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/3.0/us/es_ES
dc.subject61 Psicologíaes_ES
dc.subject6109 Psicología industriales_ES
dc.subject610904 Relaciones trabajadores-directivoses_ES
dc.subject.otherK2Nes_ES
dc.titleEl poder de la persuasiónes_ES
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesises_ES
dc.rights.accessRightsinfo:eu-repo/semantics/closedAccesses_ES
dc.keywordsPersuasión, Directivo, Manipulación, Habilidad directiva, Éxito empresariales-ES
dc.keywordsPersuasion, Manager, Manipulation, Managerial skill, Business successen-GB


Ficheros en el ítem

Thumbnail

Este ítem aparece en la(s) siguiente(s) colección(ones)

Mostrar el registro sencillo del ítem

Attribution-NonCommercial-NoDerivs 3.0 United States
Excepto si se señala otra cosa, la licencia del ítem se describe como Attribution-NonCommercial-NoDerivs 3.0 United States