Delitos contra la intimidad en el entorno laboral (CP art. 197.1),

Abstract

El documento analiza los delitos contra la intimidad en el entorno laboral, centrándose en el uso de dispositivos digitales proporcionados por el empleador. Explora el equilibrio entre el derecho a la intimidad del trabajador, protegido por la Constitución y la normativa sobre protección de datos, y la capacidad del empleador para supervisar el uso de herramientas tecnológicas en el lugar de trabajo. Se examina el marco jurídico, los límites de la vigilancia laboral y las responsabilidades penales del empleador en casos de vulneración de derechos fundamentales. Además, se aborda la doctrina judicial aplicable, como la "doctrina Barbulescu", y las implicaciones prácticas en la gestión empresarial y la prevención de delitos.

The document examines crimes against privacy in the workplace, focusing on the use of digital devices provided by the employer. It explores the balance between employees' right to privacy, as protected by the Constitution and data protection regulations, and the employer's ability to monitor the use of technological tools at work. The analysis delves into the legal framework, the limits of workplace surveillance, and the employer's criminal liability in cases of fundamental rights violations. Additionally, it discusses applicable judicial doctrines, such as the "Barbulescu Doctrine," and the practical implications for corporate management and crime prevention.