UST GLOBAL. Innovation. Information. Technology

Abstract

El objetivo de toda empresa es conseguir la mayor cantidad de beneficios que le sean posible y justamente es por eso que se decidió investigar el efecto y relación que tienen los proyectos implementados de comunicación interna, clima laboral y diccionario de competencias en una organización sobre la satisfacción en los empleados y a su vez como esto influye en la producción y rentabilidad de la organización. Igualmente, se verán los beneficios específicos que se obtienen al implementar dichos proyectos y se analizaron las dificultades que pueden presentarse en el momento de llevar a cabo estas acciones.