Por favor, use este identificador para citar o enlazar este ítem: http://hdl.handle.net/11531/23977
Título : Sistema de evaluación del desempeño : proyecto fin de máster de consultoría de recursos humanos en Simumak
Autor : Alarcón Castillo, Félix Manuel
Herrera Saiz, Carlos
Universidad Pontificia Comillas, Facultad de Empresariales (ICADE)
Palabras clave : 61 Psicología;6109 Psicología industrial;610907 Evaluación del rendimiento
Fecha de publicación : 2017
Resumen : El objetivo del presente trabajo es profundizar en el análisis de la Evaluación del Desempeño, temática sobre la que versa mi Trabajo de Fin de Máster. Para ello me basaré en una base teórica y analizaré el trabajo grupal realizado. Por otro lado, hablaré de las alternativas a esta evaluación, de la dirección por objetivos o de la contribución de la evaluación del desempeño a la retribución.
Descripción : Máster Universitario en Recursos Humanos
URI : http://hdl.handle.net/11531/23977
Aparece en las colecciones: H48-Trabajos Fin de Máster

Ficheros en este ítem:
Fichero Descripción Tamaño Formato  
TFM000740.pdfTrabajo Fin de Máster5,27 MBAdobe PDFVista previa
Visualizar/Abrir
TFM000740 Autorizacion.pdfAutorización68,82 kBAdobe PDFVisualizar/Abrir     Request a copy


Los ítems de DSpace están protegidos por copyright, con todos los derechos reservados, a menos que se indique lo contrario.