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Impacto de procesos clave (Reclutamiento de personal, Comunicación interna, Formación de personal, Alineación de la cultura organizacional con los empleados) en la gestión de personal en las organizaciones.
dc.contributor.advisor | Sobrino de Toro, Ignacio | es-ES |
dc.contributor.author | Ron Cañás, Carlos de | es-ES |
dc.contributor.other | Universidad Pontificia Comillas, Facultad de Ciencias Económicas y Empresariales | es_ES |
dc.date.accessioned | 2022-11-07T15:08:11Z | |
dc.date.available | 2022-11-07T15:08:11Z | |
dc.date.issued | 2023 | es_ES |
dc.identifier.uri | http://hdl.handle.net/11531/75389 | |
dc.description | Grado en Administración y Dirección de Empresas | es_ES |
dc.description.abstract | En trabajo | es-ES |
dc.description.abstract | En trabajo | en-GB |
dc.format.mimetype | application/pdf | es_ES |
dc.language.iso | es-ES | es_ES |
dc.rights | Attribution-NonCommercial-NoDerivs 3.0 United States | es_ES |
dc.rights.uri | http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/3.0/us/ | es_ES |
dc.subject | 53 Ciencias económicas | es_ES |
dc.subject | 5311 Organización y dirección de empresas | es_ES |
dc.subject | 531104 Organización de recursos humanos | es_ES |
dc.subject.other | K2N | es_ES |
dc.title | Impacto de procesos clave (Reclutamiento de personal, Comunicación interna, Formación de personal, Alineación de la cultura organizacional con los empleados) en la gestión de personal en las organizaciones. | es_ES |
dc.type | info:eu-repo/semantics/bachelorThesis | es_ES |
dc.rights.accessRights | info:eu-repo/semantics/openAccess | es_ES |
dc.keywords | En trabajo | es-ES |
dc.keywords | En trabajo | en-GB |