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Cambios en la gestión de personas en el sector ETF tras la pandemia
| dc.contributor.advisor | Belizón Cebada, María Jesús | es-ES |
| dc.contributor.author | Luque López-Campos, Nicolás | es-ES |
| dc.contributor.other | Universidad Pontificia Comillas, Facultad de Ciencias Económicas y Empresariales | es_ES |
| dc.date.accessioned | 2023-09-18T07:19:22Z | |
| dc.date.available | 2023-09-18T07:19:22Z | |
| dc.date.issued | 2024 | es_ES |
| dc.identifier.uri | http://hdl.handle.net/11531/83213 | |
| dc.description | Grado en Administración y Dirección de Empresas con Mención en Internacional | es_ES |
| dc.description.abstract | Este trabajo ha analizado de qué manera han cambiado los modelos de trabajo y la conciencia sobre la salud mental y el bienestar del empleado en el sector ETF han cambiado tras la pandemia del Covid-19. Para llegar a una conclusion pertinente, se ha utilizado una metodología cualitativa y se han hecho entrevistas a personas que trabajan en el sector ETF. | es-ES |
| dc.description.abstract | This work has analysed how work patterns and awareness about the mental health and well-being of employees in the ETF sector have changed after the Covid-19 pandemic. To arrive at a relevant conclusion, a qualitative methodology has been used and people working in the ETF sector have been interviewed. | en-GB |
| dc.format.mimetype | application/pdf | es_ES |
| dc.language.iso | es-ES | es_ES |
| dc.rights | Attribution-NonCommercial-NoDerivs 3.0 United States | es_ES |
| dc.rights.uri | http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/3.0/us/ | es_ES |
| dc.subject | 53 Ciencias económicas | es_ES |
| dc.subject | 5311 Organización y dirección de empresas | es_ES |
| dc.subject | 531104 Organización de recursos humanos | es_ES |
| dc.subject.other | K4N | es_ES |
| dc.title | Cambios en la gestión de personas en el sector ETF tras la pandemia | es_ES |
| dc.type | info:eu-repo/semantics/bachelorThesis | es_ES |
| dc.rights.accessRights | info:eu-repo/semantics/openAccess | es_ES |
| dc.keywords | ETF, Teletrabajo, Metodología cualitativa, Trabajo presencial, Pandemia, COVID-19, Entrevistas, Salud mental, Bienestar | es-ES |
| dc.keywords | ETF, Teleworking, Qualitative methodology, Presential work, Pandemic, COVID-19, Interviews, Mental health;, Well-being | en-GB |
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